EL SOCI MINORITARI POT SOL·LICITAR EL REPARTIMENT DE DIVIDEND
El passat 1 d'agost de 2011 es va aprovar la Llei 25/2011 que, entre altres mesures, va aprovar la introducció a la Llei de Societats de Capital (llei que aglutina les antigues lleis de Societats Anònimes i Limitades) l'article 348 bis que estableix el dret de separació del soci en cas de falta de distribució de dividends. Aquesta modificació legislativa ve a reforçar els drets dels socis minoritaris que, a l'empara del nou l'article, podran demanar la seva separació de la societat si la Junta General de Socis no aprova una distribució de dividends d’almenys un terç dels beneficis legalment repartibles.
Aquesta modificació, per la via de l'exercici del dret de separació, pot obligar a moltes societats a comprar les participacions/accions de socis minoritaris o bé a repartir dividends (1 / 3) dels seus beneficis.

Entenem, per tant, que amb aquesta modificació s'obre un important debat en el si de moltes companyies, no aliè de polèmica i conflictivitat.
Joan Lladó Chimenis
Soci - Advocat
Lladó Grup Consultor - Àrea de Serveis Jurídics
EL SOCIO MINORITARIO PUEDE SOLICITAR EL REPARTO DE DIVIDENDO
El pasado 1 de Agosto de 2011 se aprobó la Ley 25/2011 que, entre otras medidas, aprobó la introducción en la Ley de Sociedades de Capital (ley que aglutina las antiguas Leyes de Sociedades Anónimas y Limitadas) el artículo 348 bis que establece el derecho de separación del socio en caso de falta de distribución de dividendos. Esta modificación legislativa viene a reforzar los derechos de los socios minoritarios quienes, al amparo de dicho artículo, podrán pedir su separación de la sociedad si la Junta General de Socios no aprueba una distribución de dividendos de, al menos, un tercio de los beneficios legalmente repartibles.
Dicha modificación, por la vía del ejercicio del derecho de separación, puede obligar a muchas Sociedades a comprar las participaciones/acciones de socios minoritarios o bien a repartir dividendos (1/3) de sus beneficios.

Entendemos, por tanto, que con esta modificación se abre un importante debate en el seno de muchas compañías, no ajeno de polémica y conflictividad.
Joan Lladó Chimenis
Socio-Abogado
Lladó Grup Consultor- Área de Servicios Jurídicos
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